JP Komunalno Mostar je raspisalo konkurs za prijem 14 radnika na 10 različitih radnih mjesta, nakon što su 22 osobe bošnjačke nacionalnosti dobile otkaz u ovom javnom preduzeću u prethodnih mjesec dana.
Devet radnika bit će zaposleno na neodređeno vrijeme, uz probni rok od šest mjeseci, dok se pet radnika prima na određeno vrijeme, najduže do 12 mjeseci. Konkurs obuhvata deset različitih radnih mjesta.
Na neodređeno vrijeme traže se šef Radne jedinice 2, šef Odjeljenja za javnu čistoću Radne jedinice 2, saradnik za obračun plaća i materijalno knjigovodstvo te poslovođa u mehanizaciji i skladištu.
Komunalno traži i dva rukovaoca građevinskim mašinama, jednog vozača vozila C kategorije te dva građevinska radnika.
Za mjesto šefa Radne jedinice 2 traži se visoka stručna sprema tehničkog smjera i najmanje tri godine radnog staža u struci. Kandidati za šefa Odjeljenja za javnu čistoću moraju imati višu stručnu spremu tehničkog smjera i najmanje godinu dana radnog iskustva, dok se za saradnika za obračun plaća i materijalno knjigovodstvo traži visoka stručna sprema ekonomskog smjera i najmanje godina iskustva.
Za poslovođu u mehanizaciji i skladištu potrebni su srednja stručna sprema tehničkog smjera i najmanje godina iskustva. Za rukovaoce građevinskim mašinama i vozača traže se treći stepen obrazovanja, radno iskustvo i položen vozački ispit C kategorije, dok građevinski radnici moraju imati drugi stepen obrazovanja i najmanje tri mjeseca iskustva na istim ili sličnim poslovima.
Podsjetimo, otkaz za 22 radnika Komunalnog izazvao je tenzije u Mostaru, ali i u BiH, zbog činjenice da su svi otpušteni radnici Bošnjaci.
O ovom slučaju raspravljalo se i na jednoj sjednici Gradskog vijeća Grada Mostara, a reagovale su i sve veće stranke u Federaciji BiH.
Otpušteni radnici su, između ostalog, najavili i tužbu zbog ovog poteza rukovodstva JP Komunalno, navodeći da je riječ o diskriminaciji.
(Mostar Danas)
